Резюме «Бизнес-аналитик» в Грязях

Найдено 8 резюме
После регистрации будет доступно 10 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 27 сентября 2017
99 000 Р 37 лет Грязи Английский (Базовый) стаж 15 лет и 9 месяцев
Ведущий специалист отдела исполнения договоров 10 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
АО «Первая Грузовая Компания», реорганизованная из ОАО "ПГК" и ООО "Независимая транспортная компания"
ГК НЛМК Воронежского филиала Должностные обязанности: полное сопровождение выполнения комплексного сервисного заказа ГК НЛМК, включая планирование перевозок, организацию их выполнения, проведение переговоров по всему спектру возникающих вопросов; курирование в полном объеме договоров с ОАО «Доломит» и ОАО «Стагдок» со среднемесячной погрузкой более 1000 вагонов, включая планирование и организацию перевозок, расчет ставок оперирования, ведение договорной работы; формирование актов выполненных работ; постоянный ежедневный информационный обмен с предприятиями ГК НЛМК, их поставщиками и потребителями; регистрация документов в СЭД; подготовка предложений по формированию производственного и бюджетного планов Компании; работа по сокращению времени нахождения вагонов под грузовыми операциями; организация и контроль за выполнением производственного плана; расчет ставок за предоставляемые услуги; проведение анализа работы вагонов; выявление «узких» места в работе; мониторинг рынка грузовых железнодорожных перевозок; формирование пакета документов для заключения договоров; проведение переговоров по всему спектру возникающих вопросов с клиентами, соисполнителями, Перевозчиком; работа с контрагентами; привлечение вагонов «других собственников» для исполнения контрактных обязательств с клиентами; сверка актов выполненных работ; исполнение обязанностей начальника отдела и других работников во время их отсутствия. Достижения: разработана, апробирована и реализована новая услуга по сопровождению продаж клиентов, что позволило увеличить погрузку вагонов АО «ПГК» практически в 2 раза. Налажен информационный обмен с предприятиями ГК НЛМК по принципу «Единого окна». Снижено среднее время нахождения вагонов под грузовыми операциями по курируемым договорам оперирования. В составе рабочей группы проведено обследование и изучение процессов ПАО «НЛМК», по результатам которых разработано коммерческое предложение по аутсорсингу выгрузки и зачистки вагонов. Разработаны и внедрены «Учетные карточки», позволяющие не только контролировать выполнение заявок клиентов, но и конкретизировать причины невыполнения и персонифицировать ответственность. В рамках программы «Я предлагаю» оформлено более 15 инновационных разносторонних предложений, включая производственные, коммерческие и кадровые программы, большая часть которых реализована с экономическим эффектом, превышающим 20 млн.руб./год, в том числе: организацию маршрутизации при поставке сырья со ст. Патриаршая; создание единого Call-центра АО «ПГК»; внедрение «Программы лояльности»; использование социальных сетей для продвижения услуг Компании; создание виртуальной «Доски Почета»; организация дистанционного приема работников генеральным директором Компании. Участвовал в организации и внедрении «Сменно-суточного планирования» в Компании (ССП); организовал в обособленном подразделении работу по таким новым бизнес-направлениям, как: привлечение вагонов «чужой собственности», организация обеспечения погрузочными ресурсами ломозаготовительных площадок, оформление электронного комплекта перевозочных документов с использованием ЭЦП, распределение полувагонов в порожнем состоянии после выгрузки. Разработал системы учета выполнения плана продаж, производственных графиков погрузки, полуавтоматическую систему учета остатка лимита заадресовки вагонов под конкретные заявки формы ГУ-12, электронную форму учета графиков погрузки по ГУ-12. Заключил более 10 дополнительных договоров продажи услуг, не допустил ни одной задолженности по оплате. Регулярное исполнения обязанностей начальника отдела во время его отсутствия, включая участие в коммерческих селекторных совещаниях. Выполнение обязанностей других работников во время их отсутствия со значительной оптимизацией временно переданных бизнес-процессов.
Обновлено 21 сентября 2017
По договоренности 24 года Грязи Английский (Базовый) стаж 2 года и 4 месяца
Бухгалтер 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "Бизнесальянс"
Работа в системе 1С с документацией компании, оплата счетов
500 Р за вакансию в Грязях
Убедитесь, насколько легко найти сотрудников на superjob.ru
Обновлено 9 февраля 2017
80 000 Р 37 лет Грязи Английский (Разговорный) стаж 17 лет и 2 месяца
Директор по персоналу 3 года и 3 месяца (по настоящее время)
АО "Липецкий хладокомбинат"
- Руководство службой управления персоналом; - Участие в разработке стратегии развития компании; - Разработка политик и процедур управления персоналом; - Обеспечение всех направлений работы с персоналом (подбор персонала, адаптация, обучение и развитие, мотивация, кадровое администрирование); - Формирование и исполнения HR - бюджета; - Контроль за расходованием HR - бюджета, правильностью применения форм и систем зп и графиков работ, тарифных ставок и расценок, установки разрядов оплаты труда и окладов; - Разработка и оптимизация структур компании; - Поиск персонала: региональный поиск, прямой поиск, массовый подбор; - Мониторинг рынка труда, аналитика, отчетность; - Консультирование руководителей подразделений по вопросам управления персоналом согласно ТК РФ; - Решение сложных нестандартных кадровых вопросов; - Выстраивание внутренних коммуникаций между подразделениями, регламентирование бизнес-процессов; - Участие в проектах по оптимизации и устранении издержек в технологических процессах, проведение хронометражей.
Директор по персоналу, Руководитель отдела персонала, Начальник отдела кадров, Менеджер организационного отдела, Директор кадрового агентства, Начальник отдела по управлению персоналом, Специалист отдела кадров, Преподаватель экономики в старших классах, Координатор молодежного центра скрыть
Обновлено 20 января 2016
30 000 Р 30 лет Грязи стаж 6 лет и 5 месяцев
Химик-эксперт 4 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Филиал ФБУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в Липецкой области" в Грязинском районе
Осуществляю качественный и количественный анализ опасных и потенциально опасных для человека химических веществ в воде. Провожу подготовку образцов и проб воды для наиболее сложных исследований. Принимаю участие в проведении анализа результатов измерений (исследований) при проведении санитарно-эпидемиологических экспертиз, расследований, обследований, гигиенических и иных видов оценок, осуществляю внутренний и внешний контроль качества измерений (исследований). Веду техническую документацию, составляю отчеты по выполненным работам.
Обновлено 6 ноября 2013
18 000 Р 28 лет Грязи Немецкий (Базовый) стаж 7 лет и 6 месяцев
Химик-аналитик 7 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "МЕГА ТРЕЙД"
- Грамотное ведение журналов. - работа с реактивами - наведение растворов по ГОСТ Проведение анализов по физико-химическим и органолептическим показателям. Входной контроль сырья, вспомогательных материалов.
Обновлено 30 октября 2012
22 000 Р 35 лет Грязи Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 17 лет
Заместитель начальника отдела 17 лет (по настоящее время)
Налоговая инспекция
Урегулирование задолженности, аналитическая работа, составление отчетности, адресная работа
Обновлено 12 марта 2012
50 000 Р 56 лет Грязи Английский (Технический) и еще 1 Английский (Технический) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 21 год и 9 месяцев
Специалист по государственным закупкам 13 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
Государственное бюджетное областное учреждение
Полное обеспечение учреждения товарами продовольственной и непродовольственной групп. Размещение государственных заказов способами открытых электронных аукционов, запроса котировок. Разработка технических заданий, соответствующих №94-ФЗ, приказам Минэкономразвития, разъяснениям УФАС и др. документации по торгам. Правовая экспертиза договоров, заключение договоров и государственных контрактов, согласование цен и условий оплаты, согласование смет и др. документации, отслеживание сроков и условий исполнения договоров по поставкам товаров и выполнению работ (КС-2), оказанию услуг, оформление претензий, представление интересов учреждения в ФАС и других инстанциях. Формирование складского запаса, мониторинг рынка, планирование закупок (аналитика, рекомендации), составление планов закупок на текущий год и прогноз (5 лет). Отчеты ежемесячные и годовые. Контроль за приемкой товара (по количеству, ассортименту, качеству и ценам.) Контроль за сопроводительной документацией; Работа с поставщиками, переговоры по оптимизации поставок. Взаимодействие с органами проверяющих структур, представителей власти
Начальник торгового отдела, Директор, Директор магазина скрыть
Обновлено 28 мая 2014
45 000 Р 52 года Грязи стаж 34 года и 11 месяцев
Начальник отдела активно-пассивных операций 4 года и 8 месяцев (по настоящее время)
филиал АКБ Фора-Банк в г.Липецке
Привлечение на кредитование и другие банковские продукты, контроль за сбор документов, финансовый анализ, контроль подготовки кредитной документации и выдачей кредита, контроль за формированием кредитных досье, контроль за проведением бухгалтерских проводок, сопровождением, начислением резерва, предоставление отчетности и т. д.
Ведущий экономист, Старший инспектор по кредитованию юридических лиц, Заместительначальника отдела, Инженер-технолог скрыть
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.