Привлекайте лучших кандидатов с помощью видеовакансий!
Расскажите о своей компании с помощью видео и получите больше откликов!
Эти компании уже загрузили видео:
Смотрите, как это делают другие, и загружайте свои!

Резюме «Аналитик бизнес процессов» в Грязях

Найдено 4 резюме
После регистрации будет доступно 5 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 27 сентября
99 000 Р 36 лет Грязи Английский (Базовый) стаж 15 лет и 1 месяц
Ведущий специалист отдела исполнения договоров 9 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
АО «Первая Грузовая Компания», реорганизованная из ОАО "ПГК" и ООО "Независимая транспортная компания"
ГК НЛМК Воронежского филиала Должностные обязанности: полное сопровождение выполнения комплексного сервисного заказа ГК НЛМК, включая планирование перевозок, организацию их выполнения, проведение переговоров по всему спектру возникающих вопросов; курирование в полном объеме договоров с ОАО «Доломит» и ОАО «Стагдок» со среднемесячной погрузкой более 1000 вагонов, включая планирование и организацию перевозок, расчет ставок оперирования, ведение договорной работы; формирование актов выполненных работ; постоянный ежедневный информационный обмен с предприятиями ГК НЛМК, их поставщиками и потребителями; регистрация документов в СЭД; подготовка предложений по формированию производственного и бюджетного планов Компании; работа по сокращению времени нахождения вагонов под грузовыми операциями; организация и контроль за выполнением производственного плана; расчет ставок за предоставляемые услуги; проведение анализа работы вагонов; выявление «узких» места в работе; мониторинг рынка грузовых железнодорожных перевозок; формирование пакета документов для заключения договоров; проведение переговоров по всему спектру возникающих вопросов с клиентами, соисполнителями, Перевозчиком; работа с контрагентами; привлечение вагонов «других собственников» для исполнения контрактных обязательств с клиентами; сверка актов выполненных работ; исполнение обязанностей начальника отдела и других работников во время их отсутствия. Достижения: разработана, апробирована и реализована новая услуга по сопровождению продаж клиентов, что позволило увеличить погрузку вагонов АО «ПГК» практически в 2 раза. Налажен информационный обмен с предприятиями ГК НЛМК по принципу «Единого окна». Снижено среднее время нахождения вагонов под грузовыми операциями по курируемым договорам оперирования. В составе рабочей группы проведено обследование и изучение процессов ПАО «НЛМК», по результатам которых разработано коммерческое предложение по аутсорсингу выгрузки и зачистки вагонов. Разработаны и внедрены «Учетные карточки», позволяющие не только контролировать выполнение заявок клиентов, но и конкретизировать причины невыполнения и персонифицировать ответственность. В рамках программы «Я предлагаю» оформлено более 15 инновационных разносторонних предложений, включая производственные, коммерческие и кадровые программы, большая часть которых реализована с экономическим эффектом, превышающим 20 млн.руб./год, в том числе: организацию маршрутизации при поставке сырья со ст. Патриаршая; создание единого Call-центра АО «ПГК»; внедрение «Программы лояльности»; использование социальных сетей для продвижения услуг Компании; создание виртуальной «Доски Почета»; организация дистанционного приема работников генеральным директором Компании. Участвовал в организации и внедрении «Сменно-суточного планирования» в Компании (ССП); организовал в обособленном подразделении работу по таким новым бизнес-направлениям, как: привлечение вагонов «чужой собственности», организация обеспечения погрузочными ресурсами ломозаготовительных площадок, оформление электронного комплекта перевозочных документов с использованием ЭЦП, распределение полувагонов в порожнем состоянии после выгрузки. Разработал системы учета выполнения плана продаж, производственных графиков погрузки, полуавтоматическую систему учета остатка лимита заадресовки вагонов под конкретные заявки формы ГУ-12, электронную форму учета графиков погрузки по ГУ-12. Заключил более 10 дополнительных договоров продажи услуг, не допустил ни одной задолженности по оплате. Регулярное исполнения обязанностей начальника отдела во время его отсутствия, включая участие в коммерческих селекторных совещаниях. Выполнение обязанностей других работников во время их отсутствия со значительной оптимизацией временно переданных бизнес-процессов.
Обновлено 9 февраля
80 000 Р 36 лет Грязи Английский (Разговорный) стаж 16 лет и 6 месяцев
Директор по персоналу 2 года и 7 месяцев (по настоящее время)
АО "Липецкий хладокомбинат"
- Руководство службой управления персоналом; - Участие в разработке стратегии развития компании; - Разработка политик и процедур управления персоналом; - Обеспечение всех направлений работы с персоналом (подбор персонала, адаптация, обучение и развитие, мотивация, кадровое администрирование); - Формирование и исполнения HR - бюджета; - Контроль за расходованием HR - бюджета, правильностью применения форм и систем зп и графиков работ, тарифных ставок и расценок, установки разрядов оплаты труда и окладов; - Разработка и оптимизация структур компании; - Поиск персонала: региональный поиск, прямой поиск, массовый подбор; - Мониторинг рынка труда, аналитика, отчетность; - Консультирование руководителей подразделений по вопросам управления персоналом согласно ТК РФ; - Решение сложных нестандартных кадровых вопросов; - Выстраивание внутренних коммуникаций между подразделениями, регламентирование бизнес-процессов; - Участие в проектах по оптимизации и устранении издержек в технологических процессах, проведение хронометражей.
Директор по персоналу, Руководитель отдела персонала, Начальник отдела кадров, Менеджер организационного отдела, Директор кадрового агентства, Начальник отдела по управлению персоналом, Специалист отдела кадров, Преподаватель экономики в старших классах, Координатор молодежного центра скрыть
Все вакансии по 500 Р в Грязях
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено 12 марта 2012
50 000 Р 56 лет Грязи Английский (Технический) и еще 1 Английский (Технический) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 21 год и 1 месяц
Специалист по государственным закупкам 12 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
Государственное бюджетное областное учреждение
Полное обеспечение учреждения товарами продовольственной и непродовольственной групп. Размещение государственных заказов способами открытых электронных аукционов, запроса котировок. Разработка технических заданий, соответствующих №94-ФЗ, приказам Минэкономразвития, разъяснениям УФАС и др. документации по торгам. Правовая экспертиза договоров, заключение договоров и государственных контрактов, согласование цен и условий оплаты, согласование смет и др. документации, отслеживание сроков и условий исполнения договоров по поставкам товаров и выполнению работ (КС-2), оказанию услуг, оформление претензий, представление интересов учреждения в ФАС и других инстанциях. Формирование складского запаса, мониторинг рынка, планирование закупок (аналитика, рекомендации), составление планов закупок на текущий год и прогноз (5 лет). Отчеты ежемесячные и годовые. Контроль за приемкой товара (по количеству, ассортименту, качеству и ценам.) Контроль за сопроводительной документацией; Работа с поставщиками, переговоры по оптимизации поставок. Взаимодействие с органами проверяющих структур, представителей власти
Начальник торгового отдела, Директор, Директор магазина скрыть
Обновлено 28 мая 2014
45 000 Р 51 год Грязи стаж 34 года и 3 месяца
Начальник отдела активно-пассивных операций 4 года (по настоящее время)
филиал АКБ Фора-Банк в г.Липецке
Привлечение на кредитование и другие банковские продукты, контроль за сбор документов, финансовый анализ, контроль подготовки кредитной документации и выдачей кредита, контроль за формированием кредитных досье, контроль за проведением бухгалтерских проводок, сопровождением, начислением резерва, предоставление отчетности и т. д.
Ведущий экономист, Старший инспектор по кредитованию юридических лиц, Заместительначальника отдела, Инженер-технолог скрыть
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.